Vacature: Zakelijk leider

Omvang: gemiddeld 16 uur per week
Locatie: hybride
Organisatie: Stichting De Vreemde Beweging (WhyNot)

Over WhyNot:

WhyNot is een platform voor vernieuwende hedendaagse dans en performance. We leggen verbindingen met andere creatieve werelden en disciplines, om zo de ontwikkeling van dans te stimuleren en nieuwe verrassende perspectieven te vinden. We geloven in de kracht van dans en performance om een breed en divers publiek te raken. Daarom presenteren we werk veelal buiten de theaters, op onverwachte plekken: van musea tot aan clubs en publieke ruimtes.

Onze activiteiten zijn uiteenlopend: we organiseren het tweejaarlijkse WhyNot Festival en werken structureel samen met partners als het Bimhuis, waar we dans en muziek op het podium samenbrengen in een terugkerende programmareeks. Daarnaast faciliteren we nieuwe samenwerkingen tussen makers uit verschillende disciplines, en ontwikkelen we educatieve trajecten in samenwerking met kunstvakopleidingen en andere instellingen. Lees meer over onze programma’s op festivalwhynot.nl.

WhyNot ontvangt meerjarige ondersteuning van het Amsterdams Fonds voor de Kunst (2025–2028), en aanvullende bijdragen van diverse publieke en private fondsen.

Ons kleine team is op zoek naar een even gedreven zakelijk leider (16 u) met passie voor cijfers en kunst!

De functie:

Als zakelijk leider ben je verantwoordelijk voor het financieel, organisatorisch en operationeel management van de organisatie. Samen met de artistiek leider ben je verantwoordelijk voor het algemene beleid en de besluitvorming van de stichting, waarbij verantwoording wordt afgelegd aan het bestuur. Je zorgt voor een gezonde bedrijfsvoering, strategische keuzes en de duurzame ontwikkeling van de organisatie. Je bent de verbindende schakel tussen de artistieke visie en de zakelijke realiteit en speelt een belangrijke rol in de samenwerking met externe partners en financiers. De tijdsbesteding is gemiddeld 16 uur per week.

Wat ga je doen?

Financieel management:

• Opstellen en bewaken van meerjaren-, exploitatie- en projectbegrotingen en financiële rapportages (inclusief jaarstukken).
• Coördineren van subsidieaanvragen en -verantwoordingen en tekstbijdragen leveren voor subsidieaanvragen.
• Zorgdragen voor een transparante, gezonde en actuele financiële administratie in samenwerking met accountants.
• Coördineren van de risico-inventarisatie en -evaluatie.

Relatiebeheer en acquisitie:

• Onderhouden en uitbreiden van contacten met financiers, overheden, samenwerkingspartners en zakelijke relaties, zoals sponsorrelaties.
• Vertegenwoordigen van de organisatie bij relevante bijeenkomsten en evenementen.
• In de toekomst eventueel ondersteunen van de verkoop van voorstellingen.

HR en organisatieontwikkeling:

• Beheren van HR-processen, inclusief werving, contractbeheer en goed opdrachtgeverschap.
• Zorgdragen voor heldere werkprocessen en taakverdelingen binnen het team.
• Voorbereiden en bijwonen van bestuursvergaderingen.

Wie zoeken wij?

• Je hebt een relevante hbo- of wo-opleiding gedaan (cultuurmanagement of bedrijfskunde).
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol binnen de culturele sector.
• Je bent een strategisch denker met hands-on mentaliteit.
• Je bent vaardig in financieel beheer en fondsenwerving.
• Je hebt gedegen kennis van relevante wet- en regelgeving, richtlijnen en cao’s in de culturele sector.
• Je hebt affiniteit met dans en performance en bij voorkeur kennis van het Amsterdamse culturele veld.
• Je bent een teamspeler met een verbindende en inspirerende stijl van leidinggeven.
• Je communiceert helder, bent stressbestendig en kan zelfstandig werken.
• Je spreekt en schrijft goed Engels en bij voorkeur ook Nederlands.

Wat bieden wij?

• Een inspirerende en afwisselende baan met veel ruimte voor persoonlijke inbreng.
• Een enthousiast en professioneel team en een prettige, informele werkomgeving.
• Loondienstverband of freelance opdracht in overleg, beloning in schaal X van de cao Toneel en Dans op basis van ervaringsjaren en expertise.
• Flexibele werktijden en mogelijkheid tot (gedeeltelijk) thuiswerken.

Interesse?

Dan ontvangen we graag je cv en een korte motivatie vóór 2 februari 2026. Ons mailadres is: zakelijk@festivalwhynot.nl. Voor vragen kun je contact opnemen met Daniëlle de Hoog: zakelijk@whynot.nl.

Wij geloven in de kracht van diversiteit en nodigen iedereen uit om te solliciteren.